Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Alliantie Manager
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Alliantie Manager die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en beheren van strategische partnerschappen met andere organisaties. De ideale kandidaat heeft uitstekende communicatieve vaardigheden en een sterk vermogen om relaties op te bouwen en te onderhouden. Als Alliantie Manager speel je een cruciale rol in het identificeren van nieuwe samenwerkingsmogelijkheden en het maximaliseren van de waarde van bestaande partnerschappen. Je werkt nauw samen met interne teams om ervoor te zorgen dat partnerschappen aansluiten bij de bedrijfsdoelstellingen en bijdragen aan de groei van de organisatie. Je bent in staat om complexe onderhandelingen te voeren en hebt een goed begrip van de markttrends en concurrentie. Je bent proactief, resultaatgericht en in staat om zelfstandig te werken in een dynamische omgeving. Deze rol vereist een strategische denker die in staat is om zowel op operationeel als op strategisch niveau te functioneren.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Ontwikkelen en beheren van strategische partnerschappen.
- Identificeren van nieuwe samenwerkingsmogelijkheden.
- Onderhouden van sterke relaties met partners.
- Samenwerken met interne teams om partnerschapsdoelen te bereiken.
- Voeren van complexe onderhandelingen.
- Analyseren van markttrends en concurrentie.
- Maximaliseren van de waarde van bestaande partnerschappen.
- Rapporteren van resultaten aan het management.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Bachelor's degree in bedrijfskunde of een gerelateerd veld.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Sterk vermogen om relaties op te bouwen en te onderhouden.
- Ervaring met het voeren van onderhandelingen.
- Strategisch en analytisch denkvermogen.
- Proactieve en resultaatgerichte houding.
- Vloeiend in Nederlands en Engels.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Kunt u een voorbeeld geven van een succesvol partnerschap dat u heeft beheerd?
- Hoe gaat u om met conflicten binnen een partnerschap?
- Wat is uw aanpak bij het identificeren van nieuwe samenwerkingsmogelijkheden?
- Hoe zorgt u ervoor dat partnerschappen aansluiten bij de bedrijfsdoelstellingen?
- Kunt u een situatie beschrijven waarin u een complexe onderhandeling heeft gevoerd?
